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Il tipo contrattuale: autonomia e subordinazione dopo il Jobs Act, file e163de41-9f53-19c7-e053-6605fe0a8397
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216
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Tornando sul Welfare, file e163de41-c57d-19c7-e053-6605fe0a8397
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31
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Pensioni: crescita della vita e decrescita del tasso di natalità (in Colloqui giuridici sul lavoro, supplemento 12/2016), file e163de41-c96a-19c7-e053-6605fe0a8397
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10
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Benefici contributivi: permane la distinzione tra disoccupati e cassintegrati, file e163de42-88db-19c7-e053-6605fe0a8397
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8
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Gli obblighi del datore di lavoro in materia di salute e sicurezza, file e163de42-25db-19c7-e053-6605fe0a8397
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7
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Il diritto del lavoro e la Costituzione: identità e criticità, file e163de42-65f7-19c7-e053-6605fe0a8397
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7
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Il licenziamento per motivo oggettivo, file e163de41-7859-19c7-e053-6605fe0a8397
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6
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L'ingiustificatezza qualificata del licenziamento (in Colloqui giuridici sul lavoro, supplemento 12/2012), file e163de41-6b0a-19c7-e053-6605fe0a8397
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5
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“Troppo speciale”: la pensione privilegiata non è termine di raffronto, file e163de42-0955-19c7-e053-6605fe0a8397
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5
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Il welfare mix: povertà ed esclusione sociale, file e163de41-3ac9-19c7-e053-6605fe0a8397
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4
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Il principio di adeguatezza della prestazione previdenziale nella giurisprudenza costituzionale, file e163de41-c57b-19c7-e053-6605fe0a8397
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4
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Autonomia e subordinazione in una recente sentenza della Corte di Cassazione riferita ai lavoratori su piattaforma, file e163de42-883c-19c7-e053-6605fe0a8397
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4
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Il notevole inadempimento tra fatto materiale e fatto giuridico, file e163de41-6737-19c7-e053-6605fe0a8397
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3
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Le riforme del lavoro nel 2014: ideologie, post ideologie, valori, file e163de41-6b8f-19c7-e053-6605fe0a8397
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3
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Libertà e diritto del lavoro, file e163de41-6d47-19c7-e053-6605fe0a8397
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3
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Il lavoro parasubordinato organizzato dal committente (in Colloqui giuridici sul lavoro, supplemento 12/2015), file e163de41-aec1-19c7-e053-6605fe0a8397
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3
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Retribuzione e occupazione (in Colloqui giuridici sul lavoro, supplemento 12/2014), file e163de41-b65c-19c7-e053-6605fe0a8397
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3
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L'indennità di disoccupazione con requisiti ridotti: un'interpretazione "costituzionalmente orientata", file e163de42-0951-19c7-e053-6605fe0a8397
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3
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La dialettica tra solidarietà e corrispettività nella disciplina delle pensioni ai superstiti, file e163de42-0953-19c7-e053-6605fe0a8397
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3
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La tutela previdenziale ed assistenziale nella Costituzione. Solidarietà economica e sostenibilità sociale, file e163de42-5dd3-19c7-e053-6605fe0a8397
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3
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Diivieto di licenziamenti e libertà d'impresa: principi costituzionali, file e163de42-8625-19c7-e053-6605fe0a8397
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3
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Corte costituzionale, formazioni sociali e società civile, file e163de42-8ab9-19c7-e053-6605fe0a8397
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3
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L'abuso dei diritti del lavoratore (in Colloqui giuridici sul lavoro, supplemento 12/2010), file e163de41-396c-19c7-e053-6605fe0a8397
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2
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Prime riflessioni sui decreti attuativi del Jobs Act, file e163de41-68f5-19c7-e053-6605fe0a8397
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2
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I licenziamenti per motivi economici, file e163de41-6d4c-19c7-e053-6605fe0a8397
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2
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Ripensare il mercato del lavoro, file e163de41-71c0-19c7-e053-6605fe0a8397
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2
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Ripensando il "welfare", file e163de41-75bb-19c7-e053-6605fe0a8397
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2
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Aumenti convenzionali di anzianità per servizi speciali: tra ragionevolezza e sostenibilità (Osservazione a Corte cost., 1 marzo 2018 n. 39), file e163de42-6598-19c7-e053-6605fe0a8397
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2
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Indennità di disoccupazione agricola: ancora una interpretazione costituzionale orientate (Osservazione a Corte cost. 28 febbraio 2019 n. 30), file e163de42-6679-19c7-e053-6605fe0a8397
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2
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Il dialogo tra giurisprudenza costituzionale e sistema ordinamentale, file e163de41-369c-19c7-e053-6605fe0a8397
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1
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Rivalutazione delle prestazioni pensionistiche e discrezionalità del legislatore: continuità e discontinuità nella giurisprudenza costituzionale, file e163de41-369d-19c7-e053-6605fe0a8397
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1
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Osservazioni sulla democrazia neo-corporata (a proposito di un libro di Francesco Galgano), file e163de41-36ac-19c7-e053-6605fe0a8397
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1
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Persona, lavoro e poteri privati, file e163de41-36ad-19c7-e053-6605fe0a8397
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L'efficacia del diritto del lavoro e l'autonomia privata collettiva, file e163de41-36f2-19c7-e053-6605fe0a8397
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1
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Il giudizio di cassazione nelle controversie di lavoro, file e163de41-36f3-19c7-e053-6605fe0a8397
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1
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Lavoro, mercato, «ordine spontaneo», regolazione transnazionale, file e163de41-3720-19c7-e053-6605fe0a8397
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1
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Persona e impresa nel diritto del lavoro, file e163de41-37c1-19c7-e053-6605fe0a8397
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Diritto del lavoro: bilancio di un anno tra bipolarismo e concertazione, file e163de41-37ed-19c7-e053-6605fe0a8397
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1
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Aliunde e lavoro nero o rifiutato (in Colloqui giuridici sul lavoro, supplemento 12/2011), file e163de41-3a64-19c7-e053-6605fe0a8397
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1
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Dumping sociale e diritto del lavoro, file e163de41-3aca-19c7-e053-6605fe0a8397
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1
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Le indennità per la conversione del contratto a termine e del contratto di collaborazione coordinata e continuativa, file e163de41-3ad3-19c7-e053-6605fe0a8397
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1
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La responsabilità sociale dell'impresa, file e163de41-3ad6-19c7-e053-6605fe0a8397
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Il problema della previdenza nella società postindustriale, file e163de41-3ad7-19c7-e053-6605fe0a8397
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1
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Ipotesi regolative per uno sviluppo del mercato del lavoro, file e163de41-3ad8-19c7-e053-6605fe0a8397
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Controversie contributive e giurisdizione: si ripropone la questione della natura giuridica dei contributi previdenziali, file e163de41-3ada-19c7-e053-6605fe0a8397
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La regolazione del rapporto di lavoro nel pensiero di Fabio Mazziotti, file e163de41-3add-19c7-e053-6605fe0a8397
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La democrazia sindacale tra legge ed autonomia collettiva - Union democracy: legislation and collective autonomy, file e163de41-7261-19c7-e053-6605fe0a8397
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28 giugno 2011: come cambiano le relazioni industriali italiane? Opinioni a confronto, file e163de41-7334-19c7-e053-6605fe0a8397
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Il controllo della Cassazione sulle norme generali (in Colloqui giuridici sul lavoro, supplemento 12/2013), file e163de42-61d2-19c7-e053-6605fe0a8397
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Il danno differenziale tra diritto vivente e diritto vigente, file e163de42-6596-19c7-e053-6605fe0a8397
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Riflessioni sul lavoro nel mondo che cambia, alla luce della dottrina sociale della Chiesa, file e163de42-8622-19c7-e053-6605fe0a8397
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Le categorie contrattuali ai tempi del Covid-19, file e163de42-9405-19c7-e053-6605fe0a8397
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374 |